加拿大的国际学生有资格在学习期间在加拿大工作，只要他们的学习许可包括他们可以在校内或校外工作的条件。学生只有在开始学习后才能开始工作，并且必须满足一定的资格要求。
学生可能有资格为不在其注册教育机构校园内的雇主工作。如果学生符合条件，他们在正常学期期间每周可以工作 20 小时以上，并在学术假期（如寒假、春假和暑假）期间全职工作。
为了有资格在校外工作，国际学生必须：
如果学生在工作期间情况发生变化，不再符合上述任何资格要求，则必须停止校外工作。
如果学生不再全日制学习，他们可以继续在校外工作，前提是：
没有资格在校外工作的学生包括：
只要学生符合某些资格标准，就可能有资格在他们注册的校园内工作。他们一定：
持有有效的学习许可
有社会保险号码 (SIN)
在公立学校（如学院或大学）注册为全日制学生
校内工作是指学生为就读的教育机构内的雇主工作。就业可以是：
学校，
一个学生组织，
校园内的私人企业，
为学校提供服务的私人承包商，或
校内自雇。
此外，如果学生担任教学或研究助理，或者工作与研究资助直接相关，则学生可以在与学校相关的图书馆、医院或研究机构工作，即使地点不在校园内。
在加拿大的 DLI 学习并需要强制性工作安排或实习的学生除了有效的学习许可外，还必须申请实习工作许可。
实习工作许可证是一种单独的封闭式工作许可证。它只能用于对学习计划至关重要的工作。被认为对学习计划必不可少的工作经验是为获得计划学分而进行的工作，并且是学生毕业所必需的。
如果学生符合以下条件，则他们可能有资格申请实习工作许可证：
一旦学生毕业，他们就可以获得毕业后工作许可 (PGWP)。PGWP 是一种开放式工作许可证，允许持有人为他们选择的雇主工作，有效期最长为三年。PGWP的主要好处是国际毕业生可以在加拿大获得专业工作经验，这对他们继续申请加拿大移民很有帮助。